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(1) Diese Allgemeinen Geschäftsbedingungen (nachfolgend "AGB") gelten für alle Geschäftsbeziehungen zwischen
(nachfolgend "Anbieter" oder "wir") und dem Nutzer (nachfolgend "Nutzer" oder "Sie").
(2) Diese AGB gelten für die Nutzung der Website sowie für alle Dienstleistungen, die über die Website angeboten werden.
(3) Abweichende, entgegenstehende oder ergänzende Allgemeine Geschäftsbedingungen des Nutzers werden nur dann und insoweit Vertragsbestandteil, als wir ihrer Geltung ausdrücklich schriftlich zugestimmt haben. Dieses Zustimmungserfordernis gilt in jedem Fall, beispielsweise auch dann, wenn wir in Kenntnis der AGB des Nutzers die Leistung vorbehaltlos erbringen.
(4) Einzelne vertragliche Vereinbarungen mit dem Nutzer (einschließlich Nebenabreden, Ergänzungen und Änderungen) haben in jedem Fall Vorrang vor diesen AGB. Für den Inhalt derartiger Vereinbarungen ist, vorbehaltlich des Gegenbeweises, ein schriftlicher Vertrag bzw. unsere schriftliche Bestätigung maßgebend.
(1) Der Anbieter stellt eine Plattform zur Verfügung, über die Nutzer Bewerbungen für verschiedene Tätigkeiten einreichen können.
(2) Die konkreten Leistungen und Anforderungen ergeben sich aus der jeweiligen Stellenbeschreibung auf der Website.
(3) Der Anbieter behält sich das Recht vor, die Dienstleistungen jederzeit zu ändern, zu erweitern oder einzustellen, sofern dadurch keine wesentlichen Vertragsbestandteile beeinträchtigt werden.
(4) Der Anbieter gewährleistet keine bestimmte Verfügbarkeit der Website oder ihrer Funktionen.
(1) Das Einsenden einer Bewerbung über das Bewerbungsformular auf unserer Website stellt noch kein verbindliches Angebot dar, sondern lediglich eine unverbindliche Anfrage.
(2) Wir behalten uns vor, Bewerbungen ohne Angabe von Gründen abzulehnen.
(3) Ein Vertragsverhältnis kommt erst durch eine ausdrückliche Zusage unsererseits (z.B. durch Zusendung eines Arbeitsvertrags oder einer schriftlichen Zusage) zustande.
(4) Der Nutzer versichert, dass alle im Rahmen der Bewerbung gemachten Angaben wahrheitsgemäß und vollständig sind.
(1) Der Nutzer verpflichtet sich, bei der Nutzung der Website und der Einreichung von Bewerbungen:
(2) Der Nutzer ist verpflichtet, seine Zugangsdaten (soweit vorhanden) geheim zu halten und vor dem Zugriff durch Dritte zu schützen.
(3) Bei Verdacht auf Missbrauch der Zugangsdaten ist der Anbieter unverzüglich zu informieren.
(1) Die Vergütung für ausgeübte Tätigkeiten richtet sich nach den individuellen Vereinbarungen im jeweiligen Arbeits- oder Dienstleistungsvertrag.
(2) Details zur Vergütung, Auszahlungsmodalitäten und Fristen werden im Einzelfall mit dem Nutzer vereinbart.
(3) Alle Preise verstehen sich, soweit nicht anders angegeben, als Bruttobeträge inklusive der gesetzlichen Mehrwertsteuer.
(1) Alle Inhalte auf der Website (Texte, Bilder, Grafiken, Designs etc.) sind urheberrechtlich geschützt und Eigentum des Anbieters oder entsprechend lizenziert.
(2) Eine Vervielfältigung, Verbreitung, öffentliche Wiedergabe oder sonstige Nutzung der Inhalte ist ohne ausdrückliche Zustimmung des Anbieters nicht gestattet.
(3) Der Nutzer räumt dem Anbieter mit Einreichung seiner Bewerbungsunterlagen ein einfaches, zeitlich und räumlich unbeschränktes Recht zur Nutzung, Speicherung und Verarbeitung der übermittelten Inhalte zum Zwecke der Bewerbungsbearbeitung ein.
(1) Der Anbieter haftet unbeschränkt für Vorsatz und grobe Fahrlässigkeit sowie für die fahrlässige Verletzung von Leben, Körper und Gesundheit.
(2) Für die leicht fahrlässige Verletzung wesentlicher Vertragspflichten (Kardinalpflichten) haftet der Anbieter der Höhe nach begrenzt auf den bei Vertragsschluss vorhersehbaren und vertragstypischen Schaden. Wesentliche Vertragspflichten sind solche, deren Erfüllung die ordnungsgemäße Durchführung des Vertrags überhaupt erst ermöglicht und auf deren Einhaltung der Vertragspartner regelmäßig vertrauen darf.
(3) Im Übrigen ist die Haftung des Anbieters ausgeschlossen.
(4) Die Haftungsbeschränkungen gelten auch zugunsten der Erfüllungsgehilfen des Anbieters.
(5) Der Anbieter haftet nicht für die ständige Verfügbarkeit der Website oder für den Verlust von Daten.
(1) Der Anbieter verarbeitet personenbezogene Daten des Nutzers im Einklang mit den Bestimmungen der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) und des Bundesdatenschutzgesetzes (BDSG).
(2) Weitere Informationen zur Datenverarbeitung finden Sie in unserer Datenschutzerklärung.
(1) Das Nutzungsverhältnis wird auf unbestimmte Zeit geschlossen.
(2) Beide Parteien können das Nutzungsverhältnis jederzeit ohne Einhaltung einer Frist ordentlich kündigen.
(3) Das Recht zur außerordentlichen Kündigung aus wichtigem Grund bleibt unberührt. Ein wichtiger Grund liegt insbesondere vor, wenn:
(4) Kündigungen bedürfen der Textform (z.B. per E-Mail).
(1) Der Anbieter behält sich vor, diese AGB jederzeit zu ändern.
(2) Nutzer werden über Änderungen der AGB rechtzeitig per E-Mail oder durch einen Hinweis auf der Website informiert.
(3) Widerspricht der Nutzer der Geltung der neuen AGB nicht innerhalb von sechs (6) Wochen nach der Benachrichtigung, gelten die geänderten AGB als angenommen. Der Anbieter wird den Nutzer in der Benachrichtigung auf sein Widerspruchsrecht und die Bedeutung der Widerspruchsfrist besonders hinweisen.
(1) Für alle Rechtsbeziehungen zwischen dem Anbieter und dem Nutzer gilt ausschließlich das Recht der Bundesrepublik Deutschland unter Ausschluss des UN-Kaufrechts.
(2) Ausschließlicher Gerichtsstand für alle Streitigkeiten aus oder im Zusammenhang mit diesen AGB ist, soweit gesetzlich zulässig, der Sitz des Anbieters.
(3) Sollte der Nutzer keinen allgemeinen Gerichtsstand in Deutschland haben oder nach Wirksamwerden dieser AGB seinen Wohnsitz oder gewöhnlichen Aufenthaltsort aus Deutschland verlegen oder sein Wohnsitz oder gewöhnlicher Aufenthaltsort zum Zeitpunkt der Klageerhebung nicht bekannt sein, ist ausschließlicher Gerichtsstand für alle Streitigkeiten der Sitz des Anbieters.
(1) Sollten einzelne Bestimmungen dieser AGB unwirksam oder undurchführbar sein oder werden, wird dadurch die Wirksamkeit der übrigen Bestimmungen nicht berührt.
(2) An die Stelle der unwirksamen oder undurchführbaren Bestimmung soll diejenige wirksame und durchführbare Regelung treten, deren Wirkungen der wirtschaftlichen Zielsetzung am nächsten kommen, die die Vertragsparteien mit der unwirksamen bzw. undurchführbaren Bestimmung verfolgt haben.
(3) Die vorstehenden Bestimmungen gelten entsprechend für den Fall, dass sich die AGB als lückenhaft erweisen.
(1) Die Europäische Kommission stellt eine Plattform zur Online-Streitbeilegung (OS) bereit, die Sie unter https://ec.europa.eu/consumers/odr/ finden.
(2) Wir sind nicht bereit und nicht verpflichtet, an einem Streitbeilegungsverfahren vor einer Verbraucherschlichtungsstelle teilzunehmen.
Bei Fragen oder Anregungen zu diesen AGB können Sie sich jederzeit an uns wenden:
HeyPiggy GmbH
E-Mail: [email protected]
Stand: November 2024